按照我的计划走！”说完话，离约站起来就气呼呼的走了出去。

    康丽看着这个不争气的下属，气的拿起桌上的一支笔狠狠的摔在桌子上。她长长的吐了一口气。

    这个离约急功近利，一点都听不进去自己说的话，她想借助本部门顶头上司珍理事的帮助，劝劝离约。于是她找到了珍理事，但珍理事给她却给了她一记当头棒喝：“下属不听话责任在上司！”

    真是老鼠钻进风箱，两头受气啊！！康丽折戟而归。

    康丽回到办公室，坐在办公桌前，脑子都快炸了，她从未有过的气馁：我今天见了鬼了，怎么谁谁都看我不顺眼，我这是怎么啦？

    她趴在桌子上，头埋在胳膊里，想大哭一场，想不通啊！下属不听话，我好心待她，她也不听，可上司能不能安慰一下我啊！竟然也这么残酷无情。腕表里“钢钢”的走动声清晰的响在耳边，她渐渐的冷静了下来。

    她抬起头，拿起手机，靠在椅子上，发了一个微信。

    俞若的手机在桌子上放着，发出

    “泠泠”一阵清越悠扬的响声。

    她打开微信，看到是康丽发来的。

    “亲，能陪我出去走走吗？我这会好烦呀！”

    “没问题，楼下见。”俞若很快回复了一条短信。

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    俞若跟黄涵交代了一下，出了门。

    云府大厦楼下。康丽不知啥时候已经到了楼下，俞若看到她叫道：“康丽，想去哪儿？”

    康丽看到俞若来了就说：“我们去世纪金花转转吧，边走边说。”

    “那走吧。”俞若说着跟康丽一起向南走去。

    “看你心情很不好，又生气了？”俞若看着康丽眼圈有些发红，关心的问道。

    “唉！别提了，我是两头受气，领导也不帮我，还骂我！”康丽发泄似的说道。

    “你们珍本吗？他不是挺和善的人嘛！不帮你还骂你，到底是为了什么？”俞若也同情的说道。

    “为了利益。我的人早一点上任，她就早一点多拿钱，不影响她啥，她肯定不帮我，我是担心万一她这么上去了会跌的更惨！”

    康丽低沉的声音。

    “是啊，如果上去了，没有人做业绩，自己孤零零一个本部长空架子有什么意思，时间长了会磨掉自信和勇气，是很危险呀！”俞若理解康丽的苦心。

    “就是嘛！人家不听呀，就好像是走火入魔了，非要那样做！我说她好好做业绩再培养几个能做业绩的主任，把团队建设的扎实一些，再上任也不迟，可人家不领情，反而说我阻挡她上任，呵！我真是……”康丽张着嘴不知道说什么好了。

    俞若看着她，赶忙用手捋捋她的背：“亲爱的别生气，别人气我我不气，把生的气还给她！反正你是为她好，你该做的、说的都已尽了一个上司的责任了，就有这种冥顽不化，不见棺材不落泪的主，你又有什么办法？”

    “就那，珍本还说下属不听话是上司的责任。人有百性，而且公司总是不断剥离，有些人野心就大，我有啥责任，我能控制得了吗？”康丽气愤道。

    “这话说的太绝对了。有些人就不听话呀，她就要反抗，就要超越过去，你劝她也没用，怎么能是你的责任呢！康丽，我倒觉得，不如顺其自然。你不必生这么大气，把自己搞得颓废的，没必要，你可以再想办法，重新培养！”俞若鼓励康丽道。

    康丽低头走着路，想了想，说道：“目前看来我就得另想办法了，与其把心思浪费在一个不听话的刺猬身上，不如抓紧培养一个有感恩心态的经理出来！”

    俞若看着康丽笑了。

    “对呀，一切都得靠自己，以后有啥事找姐妹说说话，都不要找上司帮你，你懂的！”

    康丽抬头看到世纪金花到了，心情好了许多，她冲俞若笑了笑，说道：“还是你会理解我！”

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