第8章 08 一会儿把项目部时锐的资料送上来……（1 / 2）
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第8章 08 一会儿把项目部时锐的资料送上来……
胃是情绪器官。
连续半个月，秦己修胃口欠佳不说，还经常无来由地呕吐，或许是因为跟叶庭这段越回味就越膈应。去医院做了各种检查，也请家裏老中医来看过，中医分析他是心理性胃病，开了几副安神方子，叮嘱他注意饮食清淡、戒烟戒酒。
他喜甜，打小怕吃药，中药更是难入口。可如今为了身体，不得不捏着鼻子喂了两周。庆幸苦口的确是良药，如今是不再吐了，只隐隐觉得反胃。
办公桌旁的小茶几上堆满了几个秘书好心奉献的开胃零食，秦己修吃掉一颗果肉丰厚的杏干，闭上眼，为晚上的迎新大会打腹稿。
今年来了二十个实习生，入职手续已办妥，还发了统一的工作手机、运动手表。中午，秦己修特意去食堂吃的饭，稍微一观察，就能发现新人的位置。三五成群、愣头愣脑还东张西望，肯定错不了。
公司包了一家五星级酒店的宴会厅，富丽堂皇，餐饮都是顶贵的，还大方请来几个名气不小的歌手商演，员工们热热闹闹吃到一半，见有工作人员上台整理立麦，知道是一年一度的保留节目要来了，纷纷搁下筷子，抬起了头。
秦己修随手脱下西装外套、往椅背上一搭，只穿黑色西裤和一件白衬衣，劲瘦的身体走路生风，腰杆很直，步履从容，几步走到台子中央。
“各位，晚上好。”
低沉磁性的声音在宴会厅响起，所有人的目光都不自觉集中到他一人身上，秦总的身高与气场完全撑得起来那横穿整个厅南北尺寸的舞台。
“一年过得真快，去年我站在这裏，面对大家对人事大调整的质疑，我说把一切交给时间。这一年来，吴部长带着研发部通宵达旦，肉眼可见地老去五岁，为我们带来了什麽？核心技术专利破白项。产品部不断自我更新、一次次大换血，刘部长顶住骂声和压力，为公司挑选出精英中的精英，更是为开拓海外版图破除一切阻碍。项目部和市场部各有功劳，但项目部的方案被我丢出去几回，我也曾因为不合格的文案把市场部的李部长骂得狗血淋头。虽然几个部长是我一手提携起来，但我并未偏袒任何人，我说过，要拿成绩说话。”
被点名的几位部长都很年轻，顿时神色各异，底下的员工开始用眼神交流，或是悄声议论。
“‘上下同欲者胜’，去年，一千余名员工在表态墙上签下自己的名字，一年来，各位同仁在自己岗位上付出了血汗和努力，有些我亲眼目睹，有些我略有耳闻，但不管怎样，你们让当初的目标不再是空谈，正锋的客户基数一年內增长了百分之二十。”
说到这裏，秦己修一顿，台下自觉鼓起掌来，掌声适时停歇，他紧接着说道：“正锋要打造最有活力的团队，今天，有二十位新朋友坐在这裏。每一代人都被前辈们贴上过“吃不了苦”的标签，你们是物质资源向其倾斜的一代，也是担惊受怕的一代，能够在大学毕业就选择一头扎进浮沉未卜的洪流中，这份担当和勇气，值得鼓励。”
台下的小实习生们听到这裏，很没出息地两眼红红、双眸闪闪。对啊，都说他们娇生惯养，可他们的生长环境在封闭的高楼大厦中，谁给过他们承受风雨后自我疗伤的胡同和田野，就连要好的伙伴都在周末的辅导班相见，又怎能将“不够皮实”全怪在他们头上？
“大学刚毕业时，我也像你们一样，因为外界向我输入的信息太多，自以为了解了这个世界的规则，我听不进別人的建议。我知道你们不想听建议，所以不管別人说什麽，要做自己的精神领袖。”
小实习生们坐在靠后的位置，顿时就对这位不到三十岁的总裁仰望起来了，心底甚至生出了一种要为公司当牛做马一辈子的冲动。
“各位同仁，接下来的一年还望诸位对新人多包容担待，也祝愿二十位新员工能在这一年对公司敞开心怀，我期待与各位更长久的共事。谢谢。”
秦己修脸上露出笑容，自信从容、游刃有余。下台后，他没有留下跟几位部长谈天论地，而是称家中有事、先走一步。
他回了秦家。
距离在电话裏出言挑衅外公已经过了一个多月，外公早消了气。他们坐在一起吃饭，外公问他公司的事，他都一一回答。高架上那起车祸也有人向外公透露过，见他无事，外公只问了问车怎麽样。
“恢复如初，”秦己修卖了个乖，“外公，这一个多月我可都让司机接送我上下班。”
外公冷哼一声：“你知道就好。別人开车你省心，不要总以为外公的话都是在害你。”
忽然又想起父亲，秦己修心裏有千言万语想说，却不知该从何说起，只好将喉间那股刺挠的感觉咽了回去。
要离开时，外公从书房拿来一本书递给他，秦己修低头一看，这本书叫《如何成为高质量暖男》，封面上有几行小字，小字写的是——
抓住细节，让你成为女生心目中的高情商暖男
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秦己修：“……”
他一个字都没解释，装作听话模样，默默把书接了过来。出门时，天忽然下起细密的秋雨，面对老吴递来的雨伞，秦己修推拒，转头将外公给的书顶在了头顶。
眨眼又是一个交通瘫痪的周一。
秦己修比平时早出发了半小时，因此并未被早高峰所扰。今天早晨没有紧急安排，他便想在一楼悠闲地等员工电梯。