第39章久坐有害健康（2 / 2）

“那5楼和6楼，会不会也有这种对应？5楼对应公司对员工的要求，6楼则是员工对自身成长的需求？”

“你的意思是，规则的总结方向，可以从这两个角度入手？”

“对，5楼延后讨论，先讲6楼……6楼按我刚才说的，应该是员工对自身成长的需求，那配合‘生命在于运动’，你再看周围这些员工，有没有什么想法？”

“……他们是主动走出来的，不对，应该说，是在规则的要求下，主动走到了走廊上……生命在于运动……难道说，规则要求他们，不能停下！”

王杨清脸色不变，这个观点他早就想到了，但与之相近的规则提交了不少，还是没有得出正确答案。

所以他一步一步引导左云，想看看她能得出什么结论。

没想到，与自己的想法差不多。

难道切入点不对吗？也许3楼的标语是对应的7楼规则？员工集体看着办公室里面，真的是因为有什么实质性的危险存在？

不！他有种预感，思考方向没问题，标语与现实情况也很贴合，肯定是规则总结的不对！

他开始回忆前几条规则，与相应的标语之间的关系。

这时，他远远地就看到闻元道长和海穗从楼梯上出现。

“对了，忘了说了，之前你不是让我观察他们嘛。”左云突然说道：“这俩人有问题。”

“什么问题？”王杨清静等她下文。

“说不上来，总感觉那个道长怪怪的，跟我们一开始见到的他不太一样。”

说了跟没说一样，王杨清暗自腹诽，下意识等了一会，才想起来“熔岩”还沉睡着，没法顶嘴。

想到“熔岩”，他又开始考虑把“熔岩”之躯扔进办公室，这个方案的可行性。

想了一下，没有办法向别人解释这个行为有什么意义，只能作罢。

闻元道长和海穗在人群中张望，看到了王杨清他们后，迎面走了过来。

没等道长询问，王杨清先一步开口：“见到这种景象，你们第一反应是什么？”

道长想了想：“论道大会？”

“？”王杨清的死鱼眼差点被他激出来。

“与公司相结合的话，这么多人，我能想到的就是团建了。”倒是海穗，提了个还算正常的思路。

此时，王杨清也顾不得海穗做出过诡异的行为，能给他提供新思路，就暂时将她看作队友：“再加上‘生命在于运动’呢？”

“嗯？这不是3楼的标语吗？你确定是跟这一楼对应的？”

“不确定，但试着思考又不会出问题。”

“也是，与‘运动’相关的啊……公司组织的运动会？饭后消食？”

咕~~

海穗一句饭后消食，将左云的饥饿感喊了出来，令她有些羞恼。

“我们进来多久了，有四五个小时了吧。”

“可能吧，没有钟表，没有手机，现在都没什么时间概念了。”

尽管提前一小时得知试炼开始，也吃了不少东西，但毕竟不能把胃塞到走不动道，所以，王杨清现在也有些饿了。

“要不休息一会。”他对左云说道，“正好，仔细想想还有什么可能。”

“嗯……嗯？”左云刚走到墙边，突然顿住了，接着扫视了一圈，似乎有所发现。

她走回到王杨清身边，对他耳语一番。

王杨清眼神一亮，挑了挑眉说道：“稍等，你先去楼梯口。”

“你是怕……”

“对，安全第一，一旦发现不对，立马上楼。”

他看着前面不远处道长和海穗的背影，有些犹豫。

这俩人很可能有问题，所以不警告他们才是正确选择，但7楼情况未知，他又不希望在这里折损过多的队友。

沉思了一会，他决定不告诉前面两人，只是等他们距离楼梯近一点，再提交规则。

是的，左云刚才跟他说的，正是她想到的规则：不能坐椅子。

所有员工都在走廊上游荡，不愿进办公室，但又特别渴望进去。

从不能坐下反推，完美符合标语与现实情况。

至于为什么不在办公室里走……

人一旦走累了，看到椅子是会下意识将屁股放上去的，只有远离椅子，才能避免不受控制的坐下。

“规则提炼中，提炼完成”

“规则‘不能坐椅子’，是否确定？”

[是。]

“规则错误！”

……

“规则‘不能坐下’，是否确定？”

“规则错误！”

……

“规则‘不能一直坐着’，是否确定？”

[是。]

“规则正确！”

“规则拟合……拟合完成！”

“规则（6/7：久坐有害身体健康！”

成功了！

王杨清顾不上高兴，优先观察起周围员工变化……